Sprawdź niemieckie warunki współpracy
Ubezpieczenie niemieckie: Zainwestuj w swoją bezpieczną przyszłość
Ubezpieczenie niemieckie oferuje unikalną możliwość zabezpieczenia Twojej przyszłości, zapewniając Ci dostęp do niemieckiego systemu ubezpieczeń zdrowotnych oraz perspektywę otrzymania niemieckiej emerytury już po 5 latach składkowych. Co więcej, w przypadku krótszego okresu pracy niż planowany, nabyte okresy składkowe nie są stracone – mogą one zostać zsumowane z polskim systemem emerytalnym na mocy porozumienia między Polską a Niemcami, co zapewni Ci dodatkowe bezpieczeństwo na przyszłość.Kluczowe korzyści dla Ciebie:
- Bezpośrednie zgłoszenie do Niemieckiej Kasy Chorych, co gwarantuje Ci dostęp do wysokiej jakości opieki zdrowotnej w Niemczech na równych warunkach z miejscowymi pracownikami.
- Zapewnienie ubezpieczenia zdrowotnego w Polsce na wypadek choroby, dzięki czemu możesz czuć się bezpiecznie, nawet gdy potrzebujesz opieki medycznej będąc w kraju.
- Prawo do niemieckiej emerytury po zaledwie 5 latach składkowych, dając Ci szansę na dodatkowe zabezpieczenie finansowe w przyszłości, z możliwością sumowania okresów składkowych z polskim systemem emerytalnym.
Organizacja podróży:
Pełna organizacja podróży bez ponoszenia kosztów, eliminujący wszelkie zmartwienia związane z logistyką.Stała opieka koordynatora, zapewniająca wsparcie i pomoc na każdym etapie współpracy.
Najważniejsza korzyść:
Pracując w Niemczech, korzystasz z zalet jednego z najbardziej stabilnych systemów ubezpieczeniowych i emerytalnych na świecie. To nie tylko gwarancja lepszego jutra, ale i bieżącego bezpieczeństwa zdrowotnego oraz finansowego.Dla kogo?
Szczególnie polecane dla osób, które pragną maksymalizować swoje korzyści z pracy za granicą, zainteresowanych budowaniem bezpieczeństwa na przyszłość przy jednoczesnym korzystaniu z wysokiej jakości usług zdrowotnych. Jest to idealny wybór dla tych, którzy cenią sobie stabilność, bezpieczeństwo oraz atrakcyjne warunki finansowe.Ważne terminy
Terminy „opieka 24-godzinna” lub „24-godzinna opieka nad seniorami”, „opieka domowa”, „pomoc domowa” są używane potocznie i są typowe dla branży. Te pojęcia rozumiemy jako ciągłe wsparcie dla osób wymagających opieki, nie oznacza to jednak pracy bez przerw. Opiekunki mają prawo do czasu wolnego i regeneracji. Czas świadczenia usług musi być zgodny z przepisami prawa.
FAQ - pytania i odpowiedzi
Opiekunka osób starszych jest odpowiedzialna za pomoc w codziennych czynnościach podopiecznego, takich jak higiena osobista, przygotowywanie posiłków, a także organizacja czasu wolnego, np. spacery, gry umysłowe czy rozmowy. Ważnym aspektem pracy jest również dbanie o zdrowie psychiczne seniora, poprzez zapewnienie mu towarzystwa i wsparcia emocjonalnego.
Aby podjąć pracę jako opiekunka w Niemczech, wystarczy podstawowa znajomość języka niemieckiego, co oznacza umiejętność posługiwania się kilkoma podstawowymi słówkami i zwrotami. Korzystanie z tłumacza również znacznie ułatwia codzienne funkcjonowanie. Warto jednak zaznaczyć, że większość ofert pracy preferuje osoby z komunikatywną lub dobrą znajomością języka niemieckiego, co pozwala na lepsze porozumiewanie się z podopiecznymi i skuteczniejsze wykonywanie obowiązków.
Herznet24 zapewnia stałą opiekę koordynatora, który jest dostępny przez cały czas trwania zlecenia. Koordynator pomaga w rozwiązywaniu wszelkich problemów oraz udziela wsparcia w sytuacjach awaryjnych.
W razie sytuacji awaryjnych, takich jak problemy z przejazdem, śmierć podopiecznego czy nagła choroba, Herznet24 udostępnia numer alarmowy. Telefon dyżurny jest aktywny poza godzinami pracy biura, a w nagłych przypadkach czas reakcji wynosi maksymalnie 120 minut.
Herznet24 aktywnie wspiera rozwój swoich opiekunek, oferując darmowe webinary dotyczące zielarstwa i ziołolecznictwa. Ponadto firma wprowadziła program lojalnościowy, który umożliwia zdobywanie dodatkowych nagród oraz premie za zaangażowanie i długoletnią współpracę.
Więcej informacji: +48 668 970 750
Nasz poradnik - sprawdź!
Gdzie szukać pracy w Niemczech jako opiekunka osoby starszej i nie żałować wyjazdu?
Jak zostać opiekunem osoby starszej w Niemczech – wymagania, realia i rzeczy, o których nikt nie mówi wprost
Jakie są prawa opiekunek osób starszych w Niemczech – co naprawdę warto wiedzieć, zanim powiesz „tak” zleceniu?
Jak napisać podanie o przyznanie opiekunki do osoby starszej krok po kroku – co musisz wiedzieć przed złożeniem wniosku?
Co to jest dodatek pielęgnacyjny? Poradnik dla opiekunek, seniorów i ich rodzin
Opiekun osoby ze znacznym stopniem niepełnosprawności – co Ci się należy, a o czym się nie mówi?
Czy opieka nad starszą osobą wlicza się do lat pracy? Sprawdź, co mówi prawo i co możesz zyskać
